1月20日下午，公司领导班子在三楼会议室召开了2016年度民主生活会，党总支书记、董事长王广晋主持会议，全体班子成员参加了会议。

  会议以学习贯彻党的十八届六中全会精神为主题，围绕“两学一做”学习教育要求，重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，结合领导班子和班子成员个人实际，着重查摆了在理想信念、政治纪律和政治规矩、作风、担当作为、组织生活、落实全面从严治党责任等方面存在的突出问题，深入进行党性分析，严肃开展了批评和自我批评。

会前，公司党总支从严从细做好各项准备工作。一是党总支结合市纪委、市委组织部文件精神要求，制定了公司《2016年度民主生活会方案》，明确了会议主题、会议时间、程序步骤和责任分工，在会议召开15天前报市直工委审核。二是广泛征求意见。采取设立意见箱、发放征求意见表等形式，共征集到意见建议51条，通过疏理归纳查摆了领导班子3个理想信念方面存在的突出问题，4个政治纪律和政治规矩方面存在的突出问题，3个作风方面存在的突出问题，3个担当作为方面存在的突出问题，4个组织生活方面存在的突出问题，3个落实全面从严治党责任方面存在的突出问题，查找出了经营管理工作作风上要重点解决创新意识淡薄、服务意识不强、党、政、工成员之间沟通不到位、缺乏深入基层联系职工4个方面的实际问题；公司发展上要重点解决开拓新的经济增长点、开展多层次的员工培训、望川楼库区项目开发的有效推进3个方面的具体问题。三是开展谈心活动。班子成员按照“三必谈”的要求开展了谈心活动，谈心谈话出于公心、与人为善，谈透了问题，沟通了思想，为开展批评做好了准备，为开好专题民主生活会营造了良好氛围。四是认真撰写对照检查材料，根据归纳梳理和谈心发现的问题，仔细查找班子和个人存在的问题，剖析原因，明确努力方向，写好了班子对照检查材料和个人发言提纲。

　　会上，王广晋代表班子进行了对照检查发言，通报了上年度专题民主生活会查摆问题整改落实情况，结合实际，就公司领导班子理想信念方面、政治纪律和政治规矩方面、作风方面、担当作为方面、组织生活方面以及落实全面从严治党责任方面进行了对照检查，挖掘了领导班子存在的问题、深刻剖析了问题产生的根源，并拟定了今后努力方向和改进措施，随后，王广晋带头就个人在以上几方面作了对照检查，自我批评，接受各位班子成员的批评，各位班子成员依次发言，并以实事求是、严肃认真的态度进行了批评与自我批评，相互提出了意见和改进建议，达到了“团结-批评-团结”的目的。

  王广晋在会议总结时提出了四点要求：一要班子成员总结会议内容，继续梳理民主生活会上提出的批评与建议，进一步整理对照检查材料，深刻剖析个人思想认识，完善补充整改措施；二要班子及班子成员在落实民主生活会确定的各项整改措施中，自觉结合工作岗位实际，带头践行“四讲四有”切实做到心有所畏，言有所戒，行有所止，带头做到提素质，转作风，不断提高工作水平；三要把企业效益的提高始终作为企业工作的一条主线来抓，把他放在重中之重的位置，一切工作的开展都离不开企业效益来支撑，要抓住机遇，让企业资产资源、人力资源、其他资源都发挥更大的作用；四是做好会后通报、上报、归档工作。